Ihre Aufgaben:
- Implementierung und Betreuung eines firmeneigenen Aus- und Weiterbildungskataloges
- Einleitung und Umsetzung von personellen Einzelmaßnahmen
- Umsetzung von HR-Strategien, -Prozesse, -Initiativen und -Zielen
- Repräsentation des Unternehmens auf facheinschlägigen Veranstaltungen und Messen
- Betreuung und Abwicklung des gesamten Recruitingprozesses
- Zusammenarbeit mit Personalberatern und anderen externen Dienstleistern
- Koordination aller Bereiche des Onboardings
- Unterstützung bei administrativen Aufgaben im Bereich HR wie z.B. Datenpflege, Erstellung von Auswertungen und Unterlagen, Unterstützung bei Mitarbeiteranliegen etc.
|
Tätigkeitsbeschreibung
-
Entwicklung von Recruiting Strategien zur Anwerbung qualifizierter Kandidaten -
Durchführung von Bewerbungsgesprächen und Auswahlverfahren -
Pflege von Beziehungen zu externen Rekrutierungspartnern -
Implementierung von Entwicklungsprogrammen und Schulungen zur Förderung der Mitarbeiterentwicklung -
Beratung von Führungskräften in Fragen der Mitarbeitermotivation, Teamarbeit und Konfliktlösung -
Förderung eines positiven Arbeitsumfeldes durch Konfliktlösung und Teamunterstützung -
Unterstützung unserer Eventabteilung bei der Planung und Durchführung von Mitarbeitenden-Events
|
Ihre Aufgaben:
- Interner und externer Ansprechpartner rund um das Thema Lehrlingsausbildung
- Übernahme administrativer Agenden hinsichtlich Zeitmanagement, Rechnungsprüfung und personalrelevanter Themenstellungen (z.B. Lehrverträge, Führung von Personalakten, Prüfungsanmeldungen, Förderungsabwicklung ……)
- Durchführung und Begleitung von Recruitingmaßnahmen und Auswahlverfahren von Lehrlingen (z.B. Erstellung von Ausschreibungen, Vorselektion von Bewerbungen, Abhaltung theoretischer Aufnahmetests, Betreuung der Lehrlingshomepage,….)
- Organisation von Schnupperwochen und diverser Veranstaltungen des Berufsausbildungszentrums
- Unterstützung bei Reporting Aktivitäten und Mitarbeit bei der Erarbeitung von neuen Personalmarketingstrategien
|
Ihre Aufgaben
- Interne und externe Ansprechperson rund um alle Themen der Personaladministration und Lohnabrechnung
- Selbstständige Vorbereitung der Daten für die externe Lohnverrechnung
- Anlage, Pflege und Änderung sämtlicher Personalstammdaten in Navision/Personalakte
- Betreuung der Zeiterfassung (Prüfung / Erfassung v. Fehlzeiten, Kontrolle, etc.)
- Erstellung diverse HR Dokumente und Reports
- Operative Abwicklung von Ein- und Austritten und Unterstützung beim Recruiting-/ Bewerbermanagement
|
Ihre Aufgaben:
- Beratung und Betreuung von Mitarbeiter_innen zu sämtlichen personellen Angelegenheiten sowie zu arbeitsrechtlichen Themenstellungen
- Betreuung des gesamten Employee Life Cycle vom Eintritt bis zum Austritt (in enger Abstimmung mit der zuständigen Sr Generalistin) und somit erste Kontaktperson für die Anliegen von Mitarbeiter_innen
- Abwicklung und Umsetzung sämtlicher Recruiting-Maßnahmen im Lohnempfängerbereich und Deckung der Personalbedarfe in Abstimmung mit der HR Sr Generalistin (z.B. organisierst und leitest du Bewerberrunden und bist dabei auch in regelmäßigen Kontakt mit Personaldienstleistern)
- Reibungslose Personaladministration (Eingabe von Ein- und Austritten, Vergütungsänderungen, Karenzierungen, Stellenmanagement, Kostenstellen- und Konzernwechsel etc. in unserem HR Tool als auch Erstellung der dazu notwendigen Verträge und Dienstvertragsergänzungen)
- Abstimmung von Lohnverrechnungs- und Zeitverwaltungsthemen zwischen den Fachbereichen und der externen Lohnverrechnung
- Erledigung von administrativen Backoffice-Themen gehört ebenfalls zu deinem Generalisten Alltag (Aktualisierung von Vorlagen und Checklisten, sowie Anpassung von Prozessen und Pflege des Ablagesystems)
|
Unser Versprechen an Sie
- Sie erwartet ein verlässlicher Arbeitgeber, ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld mit einem zukunftsorientierten, kollegialen Arbeitsumfeld, das sich durch ein respektvolles und partnerschaftliches Miteinander auszeichnet
- Aus- und Weiterbildungen werden bei uns großgeschrieben, denn davon profitieren nicht nur Sie sondern auch wir. Genau deshalb bieten wir Ihnen diverse Möglichkeiten, sich in Ihrem Arbeitsbereich zu vertiefen
- Ab dem vollendeten 43. Lebensjahr eine weitere Urlaubswoche
- Alle 2 Jahre automatische Vorrückung im Gehaltsschema
- Bezahlte Mittagspause
- Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
- Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten
- Mitarbeiter*innen-Lounge mit vergünstigen Essenstarifen
- Umfassende Sozialleistungen
- Fahrtkostenzuschuss oder Klimaticket Steiermark
- Kinderbetreuungsangebote je nach Verfügbarkeit
- Betriebsrat-Ermäßigungen
- Mit unseren betrieblichen Gesundheitsförderungen, den Möglichkeiten zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf und Familie runden wir unser umfassendes Paket ab
|
Ihre Aufgaben:
- allgemeine Bürotätigkeiten, wie Telefoneingang, Korrespondenzen, Erstellen von Dokumenten, Bearbeitung der Post, Entgegennahme von Lieferungen
- Teamkoordination und -organisation, im Sinne von Dienstplanverwaltung und Nachbesetzung, Urlaubsverwaltung, Abwesenheitskoordination
- Unterstützung bei der Personalrekrutierung
- Dokumentenmanagement, Erstellung von diversen Auswertungen
- Terminvereinbarung und-koordination inklusive Kalenderführung
- fallweise EKG- und Shuntflowmessungen (keine Vorkenntnisse erforderlich)
- Koordination Bestellwesen/Lieferungen
- Teambesprechungsvorbereitung und -begleitung inkl. Protokollführung
- Verwaltung vertraulicher Daten und Akten inkl. Ablage
- Vorarbeiten für die Buchhaltung, Lohnverrechnung, Kassaabschluss
- Krankenkassenabrechnungen, sonstige Rechnungslegungen
- Assistenzleistungen für die ärztliche Leitung bzw. Geschäftsführung in administrativen Belangen, im Vertragswesen inklusive Einkaufswesen einschließlich Korrespondenz mit nationalen Lieferanten
|
Ihre Aufgaben:
- Recruiting von Personal
- Betreuung von MitarbeiterInnen
- Führen von Bewerbungsgesprächen
- Unterstützung von Kunden- Personalberater
|
Ihre Aufgaben:
- Neukundenakquise
- Recruiting von Personal
- Betreuung von MitarbeiterInnen
- Führen von Bewerbungsgesprächen
|
Du bist >gefragt< Mit FEXappeal gemeinsam an die Spitze!
- Kostenfreie Verpflegung in unserer Höflehner Cantina Alpina
- Kostenpflichtige, top ausgestattete, moderne Unterkunft nach Wahl mit 10m², 15m², 20m², 25m² oder 40m²
- auf Wunsch kostenfreie Kinderbetreuung
- Nutzung des 5.000m² großen Premium Alpin SPA inkl. Fitness
- Teilnahme am Aktivprogramm (Yoga, Wanderungen u.v.m.)
- Ermäßigte Hotelaufenthalte, Konsumationen & Wellness
- diverse Mitarbeiter-Rabatte in unseren Hotelshops
- kostenfreier Skiverleih im Winter
- kostenfreier E-Bike Verleih im Sommer
- E-Teamflitzer kostenlos zum Ausleihen (Renault Zoe)
- Bezahlte Weiterbildungen und Schulungen, auch auf Wunsch
- organisierte Team-Events für ein spaßiges Miteinander
|
Ihre Aufgaben:
-
Entwicklung und Umsetzung von bereichsspezifischen Qualifikations- und Entwicklungsprogrammen -
Sicherstellung der erforderlichen bereichsspezifischen Trainingsplanung, Organisation und Dokumentation -
Ausrollen und Umsetzen globaler und lokaler PD&T-Programme und -Prozesse sowie kontinuierliche Verbesserung und Weiterentwicklung der Prozesse -
Beratung und Unterstützung der Führungskräfte und MitarbeiterInnen in allen PD&T relevanten Fragestellungen -
Koordination und Unterstützung der Führungskräfte bei der Realisierung von PD&T-Programmen und -systemen -
Konzeptionierung, Organisation und Durchführung von Seminaren und Workshops -
Durchführung von projektspezifischen Organisationsentwicklungsprojekten -
Strategisches Trainingsmanagement (Know-how – Träger zu State-of-the-Art-Maßnahmen, Trends, Veränderungen, Benchmarking usw.) -
Planung, Organisation und Umsetzung von zielgerichteten und bedarfsorientierten Trainings- und Weiterbildungsmaßnahmen -
Evaluierung von Trainingsanbietern auf dem Markt und gegebenenfalls Einholung von Angeboten zur Beauftragung -
Administration von Seminaren und Kursen im Learning Management System
|
Deine Aufgaben:
- Warenbeladung und Warenentladung
- Kommissionieren
- Bedienung der Transportwägen
- Diverse Sortierungstätigkeiten
|
Deine Aufgaben:
- Warenbeladung und Warenentladung
- Kommissionieren
- Bedienung der Transportwägen
- Diverse Sortierungstätigkeiten
|
Deine Aufgaben:
- Kommissionierung der Ware
- Be- und Entladen von LKW mit einem Stapler
|
Deine Aufgaben:
- allgemeine Bauhelfer-Tätigkeiten
- Hilfstätigkeiten im Tiefbau
- Unterstützung der Facharbeiter
|
Deine Aufgaben:
- Verlegen von Pflasterungen, Granit, Randsteine…
- Allgemeine Tätigkeiten im Tiefbau
|
Deine Aufgaben:
- Betreuung, Durchführung und Dokumentation der Produktionsschritte in der pharmazeutischen Produktion
- Rüsten und Bedienen von Produktionsanlagen
- Einhaltung der Hygiene- & Qualitätsvorschriften
|
Deine Aufgaben:
- allgemeine Maurertätigkeiten im Hoch- oder Tiefbau
- Lesen von Bauplänen
- Sanierungs- und Umbauarbeiten
|
Deine Aufgaben:
- Rohinstallationen, Hausinstallationen, Stämmen, Neubau sowie Umbauarbeiten
- Wartungs- und Reparaturarbeiten
- Plan lesen
|
Deine Aufgaben:
- allgemeine Grabarbeiten für Wasserleitungen, Energieversorgung, Kommunikations- und Hochspannungsnetze
- Horizontal- und Spülbohrungen
- Kabeltrogverlegung
- Verkabelungsarbeiten
- Kanalbau
- Selbständige und genaue Arbeitsweise
|
Deine Aufgaben:
- allgemeine Arbeiten am Dach
- Dachabdichtungen
- Wärmedämmungen
- Kenntnisse im Flachdach, Pultdach-Bereich
- Erbauen von Vorrichtungen, etc.
|
Deine Aufgaben:
- Leitungsverlegungen im Innen- und Außenbereich
- Glasfaser Zieh- und Einblasarbeiten
- Kalibrieren von Kabelschutzrohranlagen
- Druckprüfungen
- Dokumentation der erbrachten Leistungen
|
Deine Aufgaben:
- Dokumentation der geführten Telefonate
- Eingabe in Datenbank
- Telefonische Betreuung diverser Kunden
|
Deine Aufgaben:
- Reinigung von pharmazeutischen Produktionsanlagen
- Bedienen von Reinigungsmaschinen
- Arbeit im Dreischichtbetrieb
- Selbstständiges Arbeiten nach Anweisung
- Dokumentation von Reinigungsschritten
- Einhaltung der Hygiene- & Qualitätsvorschriften
|
Deine Aufgaben:
- Mithilfe bei der Montage, Inbetriebnahme und Wartung von elektrischen Anlagen
- Kabel ziehen und Leitungen verlegen
- allgemeine Helfertätigkeiten (stemmen, bohren, usw.)
- Unterstützung des Facharbeiters
|
Freelancer, Projektarbeit
Deine Aufgaben:
- Hilfestellungen im Haushalt
- Begleitung zu Behördengängen- oder Arztbesuchen
- Erledigungen von Einkäufen und Besorgungen
- Freizeitanimation wie z.B.: Spaziergänge,…
|
Deine Aufgaben:
- allgemeine administrative Tätigkeiten
- Auftragsbearbeitung
- Datenerfassung und Stammdatenpflege
- Erledigung des Schriftverkehrs
- Telefonvermittlung
|
Du bist zuständig für:
- Ansprechpartner für Angehörige, Ärzten und Behörden
- Durchführung pflegerischer Maßnahmen
- Dokumentation der Pflegemaßnahmen nach ärztlichen Vorgaben
- Kontrolle der Medikamentengabe
|
Du bist zuständig für:
- Durchführung der Pflege und Betreuung
- Beobachtung des Gesundheitszustandes der BewohnerInnen
- Begleitung und Kommunikation der Bewohner im Alltag (Begleitung bei Arztterminen,…)
|
Aufgaben:
- Entleeren von Müllbehälter (Papier/Plastik) und die entsprechende Entsorgung mit einem „Stapler“
|
