Vollzeit | Teilzeit
Murau, Stolzalpe
21.02.2025
Murau, Stolzalpe
Unser Versprechen an Sie
- Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten beim größten Arbeitgeber der Steiermark.
- Langfristige Perspektiven sowie eine Anstellung in einem krisensicheren Unternehmen mit einem vielseitigen Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Flache Hierarchien und interdisziplinäre Zusammenarbeit. Dies ermöglicht, ein breites berufliches Spektrum kennenzulernen und eigene Kompetenzen aufzubauen bzw. weiterzuentwickeln.
- Durch unser etabliertes Projekt "Attraktivitätsoffensive" und den daraus erarbeiteten Maßnahmen, tragen wir wesentlich zu einem sinnstiftenden Arbeits- und Lebensumfeld bei. In diesem Rahmen bieten wir unseren Mitarbeiter*innen z. B. kostenlose Entspannungskurse, Massagen, Supervisionen und Coachings sowie Ermäßigungen in zahlreichen regionalen Freizeiteinrichtungen und laden hochkarätige Speaker für Vorträge ein.
- Wir achten auf ein respektvolles, wertschätzendes Miteinander, denn nur gemeinsam können gute Leistungen erbracht werden. Kommunikation und Teamwork werden daher sehr gefördert.
- Günstige Dienstwohnungen und Mahlzeiten zu ermäßigten Tarifen stehen allen unseren Mitarbeiter*innen zur Verfügung.
- Ebenso werden Fahrtkostenzuschüsse gewährt und Pendler*innen erhalten eine gratis Mautkarte.
- Sonderzahlungen bei Verehelichung, Geburt, Ausbildungsaufwendungen, Zahnspangen (auch für Kinder), Brillen, etc. können in Anspruch genommen werden. Zudem erhalten die Mitarbeiter*innen des LKH Murtal eine Weihnachtszuwendung.
- Durch Kinderbetreuungsmöglichkeiten wird ein familienfreundliches Arbeitsumfeld sichergestellt.
- Der Standort Stolzalpe verfügt über gratis Parkmöglichkeiten.
- An allen Standorten stehen E-Ladestationen zur Verfügung.
- Die Region Murau, Murtal bietet zahlreiche Sport- und Freizeitmöglichkeiten und somit den
perfekten Ausgleich zur beruflichen Tätigkeit.
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Vollzeit | Teilzeit | Geringfügig
Ihr Aufgabengebiet:
- die Durchführung von physiotherapeutischen Behandlungen
- Planung, Vorbereitung und Durchführung von individuellen Programmen zur Erhaltung, Verbesserung und Wiederherstellung der körperlichen Funktionsfähigkeit, zur Linderung von Schmerzen und zur Verhinderung körperlicher Funktionsstörungen
- Überwachung des Behandlungsfortschrittes des Patienten während des Aufenthaltes
- die Erstellung von Behandlungsprotokollen und Abschlussberichten
- Beratung und Zusammenarbeit mit Kurärzten und anderem Fachpersonal im Kur- und Gesundheitshotel
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Vollzeit | Teilzeit | Freelancer, Projektarbeit
Dein Tätigkeitsbereich
- Graz/Liebenau, Johann-Sebastian-Bach-Gasse 16
- zwischen 5h-40h/Woche
- Pachtpreis für 5h/Woche 200€/Monat
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Gesundheitseinrichtungen
- Erstellung von physiotherapeutischen Befunden und Behandlungsplänen
- Behandlung von Patientinnen und Patienten durch physiotherapeutische Techniken in kurativer Medizin und Rehabilitation nach ärztlicher Anweisung
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Therapie-Orthopädiezentrum SüdWest GmbH
Vollzeit
Wir bieten Ihnen:
- Eine Vollzeitstelle (auch Teilzeit möglich)
- Eigenverantwortliches Arbeiten (kein Therapeutenwechsel)
- Stehts fachlicher Austausch mit den im Hause befindlichen Orthopäden
- Ein langjähriges eingespieltes Team
- Alle Fenstertage frei
- Arbeitszeiten Mo bis Do ganztätig, Fr bis 14:00
- Keine Mehr/Überstunden
- Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel (GKB)
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Du bist
- Freude an der Arbeit
- Zusatzausbildung Elektrotherapie
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Gesundheitseinrichtungen
- Erstellung von physiotherapeutischen Befunden und Behandlungsplänen
- Behandlung von Patientinnen und Patienten durch physiotherapeutische Techniken in kurativer Medizin und Rehabilitation nach ärztlicher Anweisung
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Du bist:
- Ein kompetenter und einfühlsamer
- Flexibel, belastbar und ein loyaler Teamplayer
- Verantwortungsbewusst und arbeitest selbstständig
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Unser Versprechen an Sie
- Um Ihnen Ihren Start so einfach wie möglich zu gestalten, bieten wir Ihnen eine Einschulung mit professioneller Begleitung
- Bezahlte Mittagspause (bei einer Tagesarbeitszeit von mehr als 6 Stunden)
- Flexible Arbeitsmodelle
- Alle zwei Jahre automatische Vorrückung im Gehaltsschema
- Ab dem vollendeten 43. Lebensjahr eine weitere Urlaubswoche
- Möglichkeit Prozesse mitzugestalten und umzusetzen
- Ein vielfältiges Angebot in der betrieblichen Gesundheitsförderung sowie Betriebsratsermäßigungen
- Langfristige Perspektive und Jobgarantie in einem krisensicheren Unternehmen
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten am Puls der Zeit, um Ihr Fachwissen auszubauen, sind für uns selbstverständlich
- Umfangreiche Zusatzleistungen wie vergünstigte Essenstarife, kostengünstiger Mitarbeiterparkplatz, Betriebsratsermäßigungen, etc.
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Ihr Aufgabenbereich
- Physiotherapeutische Befunderhebung
- Festlegung von Therapiezielen
- Individuelle Patientenbetreuung im Bereich des Stütz- und Bewegungsapparates
- Abhalten von Gruppentherapien
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GEMEINSAME ZIELE VERFOLGEN
- Abgeschlossener Ausbildung zum Physiotherapeut
- Bereitschaft zur Teamarbeit
- Pflichtbewusstsein
- Selbstorganisation
- Einfühlungsvermögen
- Belastbarkeit
- Flexibilität
- Freude an Verantwortung und Innovation
- Hoher fachlicher und sozialer Kompetenz
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Vollzeit | Teilzeit | Freelancer, Projektarbeit
Dein Tätigkeitsbereich
- Graz/Liebenau, Johann-Sebastian-Bach-Gasse 16
- zwischen 5h-40h/Woche
- Pachtpreis für 5h/Woche 200€/Monat
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GEMEINSAME ZIELE VERFOLGEN
- Eintragung im Register der zur Ausübung der Trainingstherapie berechtigten Sportwissenschafter/innen
- einem hohen Maß an Kommunikationsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz
- Einfühlungsvermögen, Empathie
- Selbständiger und engagierter Arbeitsweise
- Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
- Ausgeprägter Teamfähigkeit, kollegialem Verhalten
- Freude an der Arbeit mit Menschen
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Unsere Benefits
- Kostenfreie Verpflegung in unserer Höflehner Cantina Alpina
- Kostenpflichtige, top ausgestattete, moderne Unterkunft nach Wahl mit 10m², 15m², 20m², 25m² oder 40m²
- auf Wunsch kostenfreie Kinderbetreuung
- Nutzung des 5.000m² großen Premium Alpin SPA inkl. Fitness
- Teilnahme am Aktivprogramm (Yoga, Wanderungen u.v.m.)
- Ermäßigte Hotelaufenthalte, Konsumationen & Wellness
- diverse Mitarbeiter-Rabatte in unseren Hotelshops
- kostenfreier Skiverleih im Winter
- kostenfreier E-Bike Verleih im Sommer
- E-Teamflitzer kostenlos zum Ausleihen (Renault Zoe)
- Bezahlte Weiterbildungen und Schulungen, auch auf Wunsch
- organisierte Team-Events für ein spaßiges Miteinander
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Unser Versprechen an Sie
- Ein interessantes und breites Tätigkeitsfeld
- Ein vielseitiges Angebot an internen und externen Fort- und Weiterbildungen
- Gefördertes Jahres-Jobticket oder ein gefördertes Jobrad
- Bezahlte Mittagspause (bei einer Tagesarbeitszeit von mehr als 6 Stunden)
- Alle 2 Jahre automatische Vorrückung im Gehaltsschema
- Attraktive und informative Einführungsveranstaltung inklusive Willkommensgeschenke
- Alle zwei Jahre automatische Vorrückung im Gehaltsschema
- Unsere Mitarbeiter*innenlounge mit vergünstigten Essenstarifen
- Ganzjährige Kinderbetreuungsangebote Kinderkrippe , Kindergarten , diverse Ferienbetreuungsangebote für 6-12 jährige Kinder - ja nach Verfügbarkeit
- Ein vielfältiges Angebot in der betrieblichen Gesundheitsförderung sowie Betriebsratsermäßigungen
- Als Arzt*Ärztin steht Ihnen jährlich eine 6. Urlaubswoche zu
- Ab dem vollendeten 43. Lebensjahr eine weitere Urlaubswoche
- Dienstwohnungen in der Nähe des Klinikums - je nach Verfügbarkeit
- Ein gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander
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Unser Versprechen an Sie
- Ein interessantes und breites Tätigkeitsfeld
- Ein vielseitiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen
- Bezahlte Mittagspause (bei einer Tagesarbeitszeit von mehr als 6 Stunden)
- Attraktive und informative Einführungsveranstaltung inklusive Willkommensgeschenke
- Alle zwei Jahre automatische Vorrückung im Gehaltsschema
- Gefördertes Jahres-Jobticket oder ein gefördertes Jobrad
- Unsere Mitarbeiter*innenlounge mit vergünstigten Essenstarifen
- Ganzjährige Kinderbetreuungsangebote ( Kinderkrippe , Kindergarten und diverse Ferienbetreuungsangebote für 6-12 jährige Kinder) - je nach Verfügbarkeit
- Ein vielfältiges Angebot in der betrieblichen Gesundheitsförderung sowie Betriebsratsermäßigungen
- Als Ärztin*Arzt steht Ihnen jährlich eine 6. Urlaubswoche zu
- Ab dem vollendeten 43. Lebensjahr eine weitere Urlaubswoche
- Dienstwohnungen in der Nähe des Klinikums - je nach Verfügbarkeit
- Ein gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander
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