Institut für Psychologie

Wissenschaftliche/r Projektmitarbeiter:in Dissertant:in (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Verfassen einer Dissertation
• Mitarbeit im interdisziplinären Projekt „Empowering European Energy Consumers"
• Forschung zu psychologischen Aspekten von aktivem, nachhaltigem Energieverhalten an der Schnittstelle zwischen Psychologie und Rechtswissenschaften
• Forschung zur Entwicklung und empirischen Evaluation von Maßnahmen zur Steigerung aktiven, nachhaltigen Energieverhaltens
• Mitwirkung an dem Profilbildenden Bereich „Smart Regulation"
• Internationale Publikationstätigkeit
• Vortragstätigkeit
• Mitarbeit bei Organisations- und Verwaltungsaufgaben

Ihr Profil:

• Sehr gut abgeschlossenes Masterstudium der Psychologie, vorzugsweise im Bereich Sozialpsychologie oder Umweltpsychologie
• Interesse an inter- und transdisziplinärer Forschung an der Schnittstelle zwischen Psychologie und Rechtswissenschaften
• Interesse an juristischen Fragestellungen im Zusammenhang mit psychologischen Determinanten von aktivem, nachhaltigem Energieverhalten
• Ausgezeichnete Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Kompetenz in der Konzeption, Durchführung und Auswertung psychologischer Untersuchungen
• Umfangreiche Kenntnisse über psychologische Methoden und statistische Analyseverfahren
• Sehr gute Kenntnisse von Statistiksoftware (z.B.: R, SPSS)
• Kenntnisse von Open Science Praktiken und von Erhebungssoftware (z.B.: Unipark, Limesurvey)
• Hohe persönliche Motivation nach akademischer Exzellenz
• Hohe soziale und kommunikative Fähigkeiten
• Fähigkeit in Teams zu arbeiten
• Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Organisationsfähigkeit

Wir bieten:

• Sinn: Wir bieten sinnstiftende Arbeit für die Welt von morgen.

• Unser internes Weiterbildungsangebot ist so bunt wie die Universität.

• Zusammenarbeit: Bei uns finden Sie interdisziplinäre, berufsgruppenübergreifende Möglichkeiten zur Zusammenarbeit.

• Benefits: Selbstverständlich gibt es alle gängigen Benefits von A wie Altersteilzeit bis Z wie Zumbakurse am Universitätssportinstitut (USI).

• Vielfalt: Neben der inhaltlichen Vielfalt der verschiedenen Wissenschaftsdisziplinen bieten wir ein Arbeitsumfeld, in dem Diversity gelebt wird und einen hohen Stellenwert einnimmt.

• Flexibilität: Flexibilität beweisen wir nicht nur mit den verschiedenen Arbeitszeitmodellen sondern auch mit den Angeboten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Wir bieten ein Jahresbruttogehalt auf Basis Vollzeit von mindestens € 50103.20 Eine Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung ist möglich.

Die Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an, insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal, und lädt deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ein. Im Falle der Unterrepräsentation werden Frauen bei gleicher Qualifikation grundsätzlich vorrangig aufgenommen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung, die über eine ausschreibungsadäquate Qualifikation verfügen.

Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen aufgrund der geltenden datenschutzrechtlichen Vorgaben ausschließlich über unser webbasiertes Bewerber:innen-Tool entgegennehmen können.

Über uns

An der Universität Graz arbeiten 4700 Mitarbeiter:innen gemeinsam an Zukunftsfragen und Lösungen für die Welt von morgen. Unsere Studierenden und unsere Forscher:innen stellen sich den großen Herausforderungen der Gesellschaft und tragen das Wissen hinaus. We work for tomorrow. Werden Sie Teil davon!

Kontakt

Für Fragen kontaktieren sie bitte die Abteilung der Sozialpsychologie via Email: claudia.vogrincic@uni-graz.at; ursula.athenstaedt@uni-graz.at