"Menschen helfen Menschen" – dieser Grundsatz ist für uns aktueller denn je. Bei uns stehen die Patient*innen im Mittelpunkt. Unser Ziel: Fachwissen mit modernster Technik kombinieren und dabei immer den Menschen im Blick haben. Genau das macht unsere Arbeit in der Pflege aus – herausfordernd, aber auch unglaublich spannend und erfüllend.

Werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie frischen Wind in die Pflege in der Steiermark! Wir suchen engagierte Pflegekräfte, die mit uns jeden Tag ein Stück besser werden und die pflegerische Versorgung auf das nächste Level heben möchten.

Stationsleitung (m/w/d)

an der Abteilung für Orthopädie und Traumatologie

Was macht uns aus

Ihre Arbeitswelt

Als Stationsleitung in unserer Abteilung für Orthopädie und Traumatologie übernehmen Sie die umfassende organisatorische und fachliche Verantwortung für den Stationsbetrieb. Sie sorgen für eine strukturierte und effiziente Koordination aller Abläufe – von der Aufnahme bis zur Entlassung – und stellen sicher, dass unsere Patient*innen nach unfallchirurgischen Eingriffen sowie bei orthopädischen Verletzungen optimal betreut werden.

Dabei achten Sie stets auf höchste medizinische und pflegerische Standards. In Ihrer leitenden Funktion sind Sie eine zentrale Ansprechperson für das interprofessionelle Team und fördern aktiv die enge Zusammenarbeit zwischen Pflege, Ärzt*innen, Therapeut*innen und weiteren Fachbereichen, um eine ganzheitliche und qualitativ hochwertige Versorgung – insbesondere im Bereich der Wirbelsäulen-, Gelenks-, Hand- und Sportverletzungen – zu gewährleisten.

Ihr Werdegang

Fachlich:

• Ausbildung im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege
• Gültige Eintragung in das Gesundheitsberuferegister
• Führungserfahrung wie z.B. im Leiten von Projekten, Arbeitsgruppen etc.
• Gute IT-Kenntnisse
• Weiterbildung im mittleren Pflegemanagement erwünscht

Persönlich:

• Aufgeschlossenheit, sowie fachliche und soziale Führungskompetenz
• Patient*innen- und teamorientiertes, sowie interdisziplinäres Denken und Handeln steht für Sie immer im Mittelpunkt. Sie können sich dabei flexibel auf unterschiedliche Persönlichkeiten einstellen.
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit ist Ihnen äußerst wichtig, Sie kommunizieren wertschätzend und auf Augenhöhe
• Auch in belastenden und stressigen Momenten bleiben Sie ruhig und es gelingt Ihnen gut, sich rasch auf neue Situationen einzustellen

Wir sind uns als Gesundheitsunternehmen unserer Vorbildwirkung und unserer Verantwortung sehr bewusst. Bei Antritt Ihrer Tätigkeit sind folgende Immunitäten Voraussetzung:

• Masern, Mumps, Röteln
• Varicellen (Schafblattern)
• Hepatitis B

Unser Versprechen an Sie

Gehaltsschema

Ihr Werdegang

Fachlich:

• Ausbildung im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege
• Gültige Eintragung in das Gesundheitsberuferegister
• Führungserfahrung wie z.B. im Leiten von Projekten, Arbeitsgruppen etc.
• Gute IT-Kenntnisse
• Weiterbildung im mittleren Pflegemanagement erwünscht

Persönlich:

• Aufgeschlossenheit, sowie fachliche und soziale Führungskompetenz
• Patient*innen- und teamorientiertes, sowie interdisziplinäres Denken und Handeln steht für Sie immer im Mittelpunkt. Sie können sich dabei flexibel auf unterschiedliche Persönlichkeiten einstellen.
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit ist Ihnen äußerst wichtig, Sie kommunizieren wertschätzend und auf Augenhöhe
• Auch in belastenden und stressigen Momenten bleiben Sie ruhig und es gelingt Ihnen gut, sich rasch auf neue Situationen einzustellen

Gehaltsschema

Einsatzort

Kontakt

Bei Fragen zum Auswahlverfahren wenden Sie sich bitte an:

Bei Fragen zur ausgeschriebenen Position wenden Sie sich bitte an das Pflegesekretariat am Standort Leoben: pflegedirektion-hochsteiermark@kages.at