TOP-JOB
Vollzeit | befristet
Deine Aufgaben im Team
Betreuung und Beratung der Gäste bei der Auswahl von Speisen und Getränken Eigenverantwortliche Führung des Arbeitsbereiches Mise en Place Arbeiten Tagesabrechnungen Fachkundiges Servieren von Speisen und Getränken Beschwerdemanagement
TOP-JOB
Vollzeit | Teilzeit
Du bist
Freude an der Arbeit Zusatzausbildung Elektrotherapie
Unser Versprechen an Sie
Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten in der sehr breit aufgestellten gynäkologischen Abteilung beim größten Arbeitgeber der Steiermark. Langfristige Perspektiven, Aufstiegsmöglichkeiten sowie eine Anstellung in einem krisensicheren Unternehmen. Flache Hierarchien und interdisziplinäre Zusammenarbeit. Dies ermöglicht ein breites medizinisches Spektrum kennenzulernen und eigene Kompetenzen aufzubauen bzw. weiterzuentwickeln. Die Zufriedenheit der Mitarbeiter*innen ist oberstes Gebot, deshalb haben die Dienstnehmer*innen unter anderem Mitspracherecht bei der Gestaltung des Dienstplanes, somit ist eine flexible Dienstplangestaltung im Rahmen des AZG möglich. Der Versorgungsauftrag wird im LKH Murtal sehr ernst genommen - daher wird ein vielseitiges Angebot an Fort- und Ausbildungen geboten. Es wird auf ein gutes Miteinander geachtet, denn nur gemeinsam können gute Leistungen erbracht werden. Kommunikation und Teamwork werden daher sehr gefördert. Günstige Dienstwohnungen und Mahlzeiten zu ermäßigten Tarifen stehen allen Mitarbeiter*innen zur Verfügung. Ebenso werden Fahrtkostenzuschüsse unter bestimmten Voraussetzungen gewährt. Sonderzahlungen bei Verehelichung, Geburt, Ausbildungsaufwendungen, Zahnspangen, Brillen, etc. können in Anspruch genommen werden. Zudem erhalten die Mitarbeiter*innen des LKH Murtal eine Weihnachtszuwendung. Durch die Kinderbetreuungsmöglichkeiten an den Standorten Knittelfeld und Stolzalpe, wird ein familienfreundliches Arbeitsumfeld sichergestellt. Das LKH Murtal ist gut an das öffentliche Verkehrsnetz angebunden. Die S36 ist in wenigen Minuten erreichbar und alle Häuser verfügen über Parkmöglichkeiten und E-Ladestationen. Die Region Murau, Murtal bietet zahlreiche Sport- und Freizeitmöglichkeiten und somit den perfekten Ausgleich zur beruflichen Tätigkeit.
Vollzeit | Teilzeit
Knittelfeld
21.12.2024
Knittelfeld
Unser Versprechen an Sie
Wir bieten Ihnen ein Fachgebiet, das das gesamte Tätigkeitsfeld der Neurologie abdeckt. Wir wollen gemeinsam besser werden und nehmen unsere Verantwortung sehr ernst. Dementsprechend erwarten Sie spannende und facettenreiche Tätigkeiten im neurologischen Gebiet auf Basis modernster Technologie mit der Möglichkeit auf weitere Spezialisierungen. Wie bieten Ihnen langfristige Perspektiven sowie eine Anstellung in einem krisensicheren Unternehmen mit einem vielseitigen Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Durch unser etabliertes Projekt "Attraktivitätsoffensive" und den daraus erarbeiteten Maßnahmen, tragen wir wesentlich zu einem sinnstiftenden Arbeits- und Lebensumfeld bei. In diesem Rahmen bieten wir unseren Mitarbeiter*innen z. B. kostenlose Entspannungskurse, Supervisionen und Coachings sowie Ermäßigungen in zahlreichen regionalen Freizeiteinrichtungen und laden hochkarätige Speaker für Vorträge ein. Wir achten auf ein respektvolles, wertschätzendes Miteinander, denn nur gemeinsam können gute Leistungen erbracht werden. Kommunikation und Teamwork werden daher sehr gefördert. Günstige Dienstwohnungen und Mahlzeiten zu ermäßigten Tarifen stehen allen unseren Mitarbeiter*innen zur Verfügung. Ebenso werden Fahrtkostenzuschüsse gewährt und Pendler*innen erhalten eine gratis Mautkarte. Sonderzahlungen bei Verehelichung, Geburt, Ausbildungsaufwendungen, Zahnspangen (auch für Kinder), Brillen etc. können in Anspruch genommen werden. Zudem erhalten die Mitarbeiter*innen des LKH Murtal eine Weihnachtszuwendung. Ein Betriebskindergarten und kleine Startwohnungen stehen am Dienstort für Sie zur Verfügung. An allen Standorten stehen E-Ladestationen zur Verfügung. Die Region Murau, Murtal bietet zahlreiche Sport- und Freizeitmöglichkeiten und somit den perfekten Ausgleich zur beruflichen Tätigkeit.
Unser Versprechen an Sie
Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten beim größten Arbeitgeber der Steiermark. Langfristige Perspektiven sowie eine Anstellung in einem krisensicheren Unternehmen mit einem vielseitigen Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Flache Hierarchien und interdisziplinäre Zusammenarbeit. Dies ermöglicht, ein breites berufliches Spektrum kennenzulernen und eigene Kompetenzen aufzubauen bzw. weiterzuentwickeln. Die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter*innen ist oberstes Gebot, deshalb haben unsere Dienstnehmer*innen die Möglichkeit, flexibel zu arbeiten. Durch unser etabliertes Projekt "Attraktivitätsoffensive" und den daraus erarbeiteten Maßnahmen, tragen wir wesentlich zu einem sinnstiftenden Arbeits- und Lebensumfeld bei. In diesem Rahmen bieten wir unseren Mitarbeiter*innen z. B. kostenlose Entspannungskurse, Massagen, Supervisionen und Coachings sowie Ermäßigungen in zahlreichen regionalen Freizeiteinrichtungen und laden hochkarätige Speaker für Vorträge ein. Wir achten auf ein respektvolles, wertschätzendes Miteinander, denn nur gemeinsam können gute Leistungen erbracht werden. Kommunikation und Teamwork werden daher sehr gefördert. Günstige Dienstwohnungen und Mahlzeiten zu ermäßigten Tarifen stehen allen unseren Mitarbeiter*innen zur Verfügung. Ebenso werden Fahrtkostenzuschüsse gewährt und Pendler*innen erhalten eine gratis Mautkarte. Sonderzahlungen bei Verehelichung, Geburt, Ausbildungsaufwendungen, Zahnspangen (auch für Kinder), Brillen, etc. können in Anspruch genommen werden. Zudem erhalten die Mitarbeiter*innen des LKH Murtal eine Weihnachtszuwendung. Durch Kinderbetreuungsmöglichkeiten wird ein familienfreundliches Arbeitsumfeld sichergestellt. Das LKH Murtal ist gut an das öffentliche Verkehrsnetz angebunden. Die S36 ist in wenigen Minuten erreichbar und alle Standorte verfügen über Parkmöglichkeiten. An allen Standorten stehen E-Ladestationen zur Verfügung. Die Region Murau, Murtal bietet zahlreiche Sport- und Freizeitmöglichkeiten und somit den perfekten Ausgleich zur beruflichen Tätigkeit.
RegalbetreuerIn (m/w/d)
Verantwortung für ein volles, ordentliches und gepflegtes Filialbild Verräumung und Präsentation der Ware Kassatätigkeit Lager- und Reinigungsarbeiten
Ihre Aufgaben
Selbständige Abfertigung aller Import- und Exportzollverfahren Einholung und Ausstellung von Lieferantenklärungen Durchführung von Intrastat-Meldungen Abwicklung und Erstellung von CBAM-Berichten (Carbon-Border-Adjustment-Mechanism) Zentrale/r Ansprechpartner:in für das Zollamt und zu den Themen Zollwert, Ursprung und Präferenzabkommen
Du
bringst Erfahrung im Outbound-Calling mit verkaufst A1 Produkte am Telefon hast Spaß am telefonieren magst die Abwechslung und bist gerne für unsere Kunden zeitlich und örtlich flexibel
Vollzeit
Vordernberg, Präbichl
20.12.2024
Vordernberg, Präbichl
Eckdaten zu deinem Job:
Beginn ab Dezember 2024 Selbstbedienungsrestaurant Fixe Dienstzeiten von 08:00-17:00 Uhr Fixe freie Tage Verdienst: € 2.000,00 netto + Unterkunft und Verpflegung
Deine Aufgaben
Pflege und Betreuung der BewohnerInnen auf höchstem Niveau Individuelle und fürsorgliche Begleitung der zu Pflegenden nach persönlicher Biographie und den Gesamtbedürfnissen des Hauses entsprechend Umsetzung der Pflegekonzepte und Einhaltung der vorgegebenen Pflegerichtlinien
Shortfacts
Einsatzort: Österreich/Deutschland Ausmaß: Full-time Eintrittsdatum: ab sofort Anstellungsverhältnis: unlimited
Ihre Aufgaben als Gelber Engel
Sie schleppen die liegengebliebenen Fahrzeuge unserer Mitglieder zu einem ÖAMTC-Stützpunkt oder in deren Wunschwerkstatt. Sie haben Freude am Helfen in einer sinnvollen Tätigkeit. Sie legen Wert auf eine moderne und gut gewartete Arbeitsausrüstung und geben darauf Acht. Sie sind Teil eines kollegialen Teams, in dem man sich gegenseitig unterstützt.
Unser Versprechen an Sie
Sie arbeiten mit erfahrenen Wirbelsäulenchirurg*innen zusammen & profitieren aus erster Hand von ihrer Expertise. Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben: Wir lernen voneinander und miteinander. Breites gefördertes Aus- und Weiterbildungsangebot - sowohl hausintern als auch extern. Wir achten auf ein respektvolles, wertschätzendes Miteinander, denn nur gemeinsam können gute Leistungen erbracht werden. Durch unser etabliertes Projekt "Attraktivitätsoffensive" und die daraus erarbeiteten Maßnahmen tragen wir wesentlich zu einem sinnstiftenden Arbeits- und Lebensumfeld bei. In diesem Rahmen bieten wir unseren Mitarbeiter*innen z. B. Fitnesskurse, Supervisionen und Coachings sowie Ermäßigungen in zahlreichen regionalen Freizeiteinrichtungen und laden hochkarätige Speaker für Vorträge ein. Günstige Dienstwohnungen und Mahlzeiten zu ermäßigten Tarifen stehen allen unseren Mitarbeiter*innen zur Verfügung. Ebenso werden Fahrtkostenzuschüsse gewährt und Pendler*innen erhalten eine gratis Mautkarte mit Anbindung an Graz und Salzburg. Gratis Parkmöglichkeiten sowie eine E-Ladestation stehen am Standort zur Verfügung. Sonderzahlungen bei Verehelichung, Geburt, Ausbildungsaufwendungen, Zahnspangen (auch für Kinder), Brillen, etc. können in Anspruch genommen werden. Zudem erhalten die Mitarbeiter*innen des LKH Murtal eine Weihnachtszuwendung. Der Standort Stolzalpe verfügt über einen Kindergarten. Die Öffnungszeiten sind an die Dienstzeiten unserer Mitarbeiter*innen angepasst. Die Region Murau, Murtal bietet zahlreiche Sport- und Freizeitmöglichkeiten und somit den perfekten Ausgleich zur beruflichen Tätigkeit.
Unser Versprechen an Sie
Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten beim größten Arbeitgeber der Steiermark. Langfristige Perspektiven sowie eine Anstellung in einem krisensicheren Unternehmen mit einem vielseitigen Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Flache Hierarchien und interdisziplinäre Zusammenarbeit. Dies ermöglicht, ein breites berufliches Spektrum kennenzulernen und eigene Kompetenzen aufzubauen bzw. weiterzuentwickeln. Die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter*innen ist oberstes Gebot, deshalb haben unsere Dienstnehmer*innen die Möglichkeit, flexibel zu arbeiten. Durch unser etabliertes Projekt "Attraktivitätsoffensive" und den daraus erarbeiteten Maßnahmen, tragen wir wesentlich zu einem sinnstiftenden Arbeits- und Lebensumfeld bei. In diesem Rahmen bieten wir unseren Mitarbeiter*innen z. B. kostenlose Entspannungskurse, Massagen, Supervisionen und Coachings sowie Ermäßigungen in zahlreichen regionalen Freizeiteinrichtungen und laden hochkarätige Speaker für Vorträge ein. Wir achten auf ein respektvolles, wertschätzendes Miteinander, denn nur gemeinsam können gute Leistungen erbracht werden. Kommunikation und Teamwork werden daher sehr gefördert. Günstige Dienstwohnungen und Mahlzeiten zu ermäßigten Tarifen stehen allen unseren Mitarbeiter*innen zur Verfügung. Ebenso werden Fahrtkostenzuschüsse gewährt und Pendler*innen erhalten eine gratis Mautkarte. Sonderzahlungen bei Verehelichung, Geburt, Ausbildungsaufwendungen, Zahnspangen (auch für Kinder), Brillen, etc. können in Anspruch genommen werden. Zudem erhalten die Mitarbeiter*innen des LKH Murtal eine Weihnachtszuwendung. Durch Kinderbetreuungsmöglichkeiten wird ein familienfreundliches Arbeitsumfeld sichergestellt. Das LKH Murtal ist gut an das öffentliche Verkehrsnetz angebunden. Die S36 ist in wenigen Minuten erreichbar und alle Standorte verfügen über Parkmöglichkeiten und E-Ladestationen. Die Region Murau, Murtal bietet zahlreiche Sport- und Freizeitmöglichkeiten und somit den perfekten Ausgleich zur beruflichen Tätigkeit.
Vollzeit | Freelancer, Projektarbeit
Einsatzort:
Sie unterrichten in einem vorgegebenen zeitlichen Rahmen in Theorie und Praxis
Vollzeit | Freelancer, Projektarbeit
Einsatzort:
Sie unterrichten in einem vorgegebenen zeitlichen Rahmen in Theorie und Praxis
Teilzeit | befristet | Praktikum
Mögliche Einsatzgebiete in der Diakonie de La Tour:
Im Vordergrund steht die praktische Arbeit mit Menschen unter fachkundiger Anleitung. Erfahrungen sammeln und Kennenlernen von unterschiedlichen sozialen Arbeitsfeldern.
Vollzeit | befristet | Praktikum
Arbeitsfelder
Menschen im Alter (Arbeit mit alten und pflegebedürftigen Menschen) Menschen mit Behinderungen (Arbeit mit Jugendlichen und Erwachsenen mit Behinderungen) Kind, Jugend & Familie (Arbeit mit Kindern und Jugendlichen in Wohngemeinschaften und Heimen)
Ihre Aufgaben – Abwechslung und Verantwortung
Organisieren und koordinieren: Unterstützen Sie die Einsätze und Ressourcen unserer Mitarbeiter:innen in der Steiermark, für eine qualitätsvolle Begleitung unserer Kund:innen. Koordination des Kund:innen-Prozesses: Vom Erstkontakt, zur Aufnahme in die Assistenz. Sie tragen die Verantwortung, dass die vom Land geforderten Dokumentationen vorhanden sind und evaluieren laufend den Prozess. Qualität sichern: Stellen Sie sicher, dass unsere pädagogischen Konzepte den rechtlichen Rahmenbedingungen entsprechend umgesetzt werden – und entwickeln Sie unsere Angebote gemeinsam mit der Teamleitung aktiv weiter. Verantwortung tragen: Sie übernehmen die Zuteilung von Assistenzperson zu Klient:in und arbeiten eng mit der Teamleitung und Kooperationspartner:innen zusammen.
Freelancer, Projektarbeit
Einsatzort:
Sie unterrichten in einem vorgegebenen zeitlichen Rahmen in Theorie und Praxis
Vollzeit | Lehrstelle
Knittelfeld
19.12.2024
Knittelfeld
Startdatum:
1. Jahr 1.000 € 2. Jahr 1.200 € 3. Jahr 1.500 € Prämien für gute Leistungen in Höhe von bis zu 3.500,- Euro
Startdatum:
1. Jahr 1.000 € 2. Jahr 1.200 € 3. Jahr 1.500 € Prämien für gute Leistungen in Höhe von bis zu 3.500,- Euro
Stellvertretende Filialleitung (m/w/d)
Unterstützung der Führung des gesamten Filialteams (15-25 Mitarbeiter:innen) Umsetzung der Filialkonzepte sowie „Anpacken“ auf der Fläche Verantwortung für das Filialbild, Regalgestaltung sowie Bestellwesen
Vollzeit
Irdning - Donnersbachtal, Riesneralm
19.12.2024
Irdning - Donnersbachtal, Riesneralm
Du bringst mit:
Erfahrung im Servicebereich Interesse an dieser Arbeit Flexibilität, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit zählen zu deinen Stärken Du kümmerst dich gerne um das Wohlbefinden anderer und hast Spaß auch am Wochenende mit Menschen zu arbeiten…
Vollzeit
Irdning - Donnersbachtal, Riesneralm
19.12.2024
Irdning - Donnersbachtal, Riesneralm
Du bringst mit:
Interesse an dieser Arbeit Flexibilität, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit zählen zu deinen Stärken Du kümmerst dich gerne um das Wohlbefinden anderer und hast Spaß auch am Wochenende mit Menschen zu arbeiten…
Ihre Aufgaben:
Unterstützung und Vertretung der Küchenleitung bei der Bestellung/Lagerhaltung und Inventur/Diensteinteilung/Produktionsleitung/Administration Vor- und Zubereitung von Speisen Einhaltung der HACCP-Richtlinien
Deine Mission (solltest Du sie annehmen):
Essen anrichten und servieren Mit den Senior:innen plaudern und die Stimmung aufhellen Mitessen (natürlich kostenlos, weil wir glauben, dass gutes Essen verbindet)
Themenfeld Arbeitsunfähigkeitsmanagement Fachbereich Medizinischer Dienst
Untersuchung von Versicherten und Erstellung von Gutachten insbesondere im Rahmen der Arbeitsunfähigkeit Tätigkeiten im Bewilligungs- und Kontrollbereich (z.B. Beurteilung von Anträgen) Auskunftserteilung bzw. Beratung von Vertragspartnerinnen/Vertragspartnern Sämtliche medizinische Tätigkeiten im Aufgabengebiet des Medizinischen Dienstes Vertretungstätigkeiten im Fachbereich Medizinischer Dienst Steiermark
Vollzeit
Knittelfeld
19.12.2024
Knittelfeld
Unser Versprechen an Sie
Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten beim größten Arbeitgeber der Steiermark. Langfristige Perspektiven sowie eine Anstellung in einem krisensicheren Unternehmen mit einem vielseitigen Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Flache Hierarchien und interdisziplinäre Zusammenarbeit. Dies ermöglicht, ein breites berufliches Spektrum kennenzulernen und eigene Kompetenzen aufzubauen bzw. weiterzuentwickeln. Durch unser etabliertes Projekt "Attraktivitätsoffensive" und den daraus erarbeiteten Maßnahmen, tragen wir wesentlich zu einem sinnstiftenden Arbeits- und Lebensumfeld bei. In diesem Rahmen bieten wir unseren Mitarbeiter*innen z. B. kostenlose Entspannungskurse, Massagen, Supervisionen und Coachings sowie Ermäßigungen in zahlreichen regionalen Freizeiteinrichtungen und laden hochkarätige Speaker für Vorträge ein. Wir achten auf ein respektvolles, wertschätzendes Miteinander, denn nur gemeinsam können gute Leistungen erbracht werden. Kommunikation und Teamwork werden daher sehr gefördert. Günstige Dienstwohnungen und Mahlzeiten zu ermäßigten Tarifen stehen allen unseren Mitarbeiter*innen zur Verfügung. Ebenso werden Fahrtkostenzuschüsse gewährt und Pendler*innen erhalten eine gratis Mautkarte. Sonderzahlungen bei Verehelichung, Geburt, Ausbildungsaufwendungen, Zahnspangen (auch für Kinder), Brillen, etc. können in Anspruch genommen werden. Zudem erhalten die Mitarbeiter*innen des LKH Murtal eine Weihnachtszuwendung. Durch Kinderbetreuungsmöglichkeiten wird ein familienfreundliches Arbeitsumfeld sichergestellt. Das LKH Murtal ist gut an das öffentliche Verkehrsnetz angebunden. Die S36 ist in wenigen Minuten erreichbar. An allen Standorten stehen E-Ladestationen zur Verfügung. Die Region Murau, Murtal bietet zahlreiche Sport- und Freizeitmöglichkeiten und somit den perfekten Ausgleich zur beruflichen Tätigkeit.
Unser Versprechen an Sie
Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten in der sehr breit aufgestellten gynäkologischen Abteilung beim größten Arbeitgeber der Steiermark. Langfristige Perspektiven, Aufstiegsmöglichkeiten sowie eine Anstellung in einem krisensicheren Unternehmen. Flache Hierarchien und interdisziplinäre Zusammenarbeit. Dies ermöglicht ein breites medizinisches Spektrum kennenzulernen und eigene Kompetenzen aufzubauen bzw. weiterzuentwickeln. Die Zufriedenheit der Mitarbeiter*innen ist oberstes Gebot, deshalb haben die Dienstnehmer*innen unter anderem Mitspracherecht bei der Gestaltung des Dienstplanes, somit ist eine flexible Dienstplangestaltung im Rahmen des AZG möglich. Der Versorgungsauftrag wird im LKH Murtal sehr ernst genommen - daher wird ein vielseitiges Angebot an Fort- und Ausbildungen geboten. Es wird auf ein gutes Miteinander geachtet, denn nur gemeinsam können gute Leistungen erbracht werden. Kommunikation und Teamwork werden daher sehr gefördert. Günstige Dienstwohnungen und Mahlzeiten zu ermäßigten Tarifen stehen allen Mitarbeiter*innen zur Verfügung. Ebenso werden Fahrtkostenzuschüsse unter bestimmten Voraussetzungen gewährt. Sonderzahlungen bei Verehelichung, Geburt, Ausbildungsaufwendungen, Zahnspangen, Brillen, etc. können in Anspruch genommen werden. Zudem erhalten die Mitarbeiter*innen des LKH Murtal eine Weihnachtszuwendung. Durch die Kinderbetreuungsmöglichkeiten an den Standorten Knittelfeld und Stolzalpe, wird ein familienfreundliches Arbeitsumfeld sichergestellt. Das LKH Murtal ist gut an das öffentliche Verkehrsnetz angebunden. Die S36 ist in wenigen Minuten erreichbar und alle Häuser verfügen über Parkmöglichkeiten und E-Ladestationen. Die Region Murau, Murtal bietet zahlreiche Sport- und Freizeitmöglichkeiten und somit den perfekten Ausgleich zur beruflichen Tätigkeit.